OHSAS 18001

ENTREVISTA-PREGUNTAS

2011-07-13T14:09:00.000-07:00

Pregustas OHSAS 18001

*Preguntas conocimiento.
1. ¿ En qué consiste el OHSAS 18001 ?
2. ¿ Sabe acerca del objetivo que tiene el OHSAS 18001 ?
3. ¿ Conoce cuáles son los beneficios que trae esta norma ?

*Entrevista.
1. ¿ Conoce alguna campaña que promocione esta norma de salud y seguridad laboral ? ¿ Cuál ?
2. ¿ Cuáles campañas conoce de prevención ?
3. En promedio, ¿ Cuántas veces se ha enfermado o accidentado ?
4. ¿ Cuándo se enferma que hacen sus jefes respecto a la situación, generalmente ?
5. Alguna vez, ¿ Ha sido testigo o víctima de algún accidente laboral ? ¿ puedes contarnos brevemente la historia ?
6. ¿ Qué hacen sus jefes respecto a algún accidente laboral (si lo ha tenido) ?
7. Cuando se presenta alguna incapacidad ¿ A quién se lo comenta como primer lugar ?
8. ¿ Conoce alguna institución que también promocione la norma OHSAS 18001 ?
9. ¿ Cómo se maneja la situación cuando un trabajador de la institución presenta incapacidadya sea por enfermedad o por asuntos personales ?
10. Respecto a las alumnas, ¿ Cómo se responde a la situación, cuando se enferman o se accidentan ?
11. En caso de emergencia, ¿ Qué se recomienda hacer, y cómo se lo comunican a las alumnas e integrantes de la institución ?
12. ¿ Cuál es el protocolo que se debe seguir para desplazarse hacia las salas de la institución ?

2011-05-26T08:56:00.001-07:00

OHSAS 18001 trata las siguientes áreas clave:

Planificación para identificar, evaluar y controlar los riesgos
Programa de gestión de OHSAS
Estructura y responsabilidad
Capacitación, concientización y competencia
Comunicación
Control de funcionamiento
Preparación y respuesta ante emergencias
Medición, supervisión y mejora del rendimiento

¿QUÉ BENEFICIOS TRAE OHSAS 18001?

2011-05-20T08:38:00.001-07:00

• Se fomenta la cultura preventiva.

• Capacidad de identificar, evaluar y controlar los riesgos asociados a cada puesto de trabajo.

• Condiciones de trabajo más seguras contribuyen al aumento de la productividad.

• Facilita el cumplimiento de la legislación aplicable.

• Mejora su reputación en relación con la gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo.

EL COPASO

2011-05-05T08:41:00.000-07:00

El Comité Paritario de Salud Ocupacional es un elemento de apoyo en la promoción de una cultura "salud y seguridad" dentro del colegio.

El COPASO esta conformado: la mitad de personas representantes del empledador y la otra mitad de representantes de los empleados y de ahí su denominación como paritario.

El objetivo principal del COPASO es hacer seguimiento al desarrollo del programa de Salud Ocupacional, al igual que canalizar las inquietudes de salus y seguridad de los empleados hacia las directivas.

Por Ley toda empresa debe conformar su COPASO.

OHSAS 18001

2011-04-28T16:51:00.000-07:00

¿EN QUÉ CONSISTE OHSAS 18001?

2011-04-28T16:39:00.000-07:00

OHSAS (Occupational Health and Safety Assessment Series). OHSAS 18001 (Occupational Health and Safety Management Systems, Sistemas de Gestión de Salud y Seguridad Laboral) se refiere a una serie de especificaciones sobre la salud y seguridad en el trabajo.

La Seguridad y Salud en el lugar de trabajo son claves para cualquier organización.

Un Sistema de Gestión en Seguridad y Salud Laboral (SGSSL) ayuda a proteger a la empresa y a sus empleados. OHSAS 18001 es una especificación internacionalmente aceptada que define los requisitos para el establecimiento, implantación y operación de un Sistema de Gestión en Seguridad y Salud Laboral efectivo.